Vous manquez de ressources RH en interne compte tenu de la taille de votre entreprise ?
Vous avez besoin de compétences RH complémentaires à celles de vos équipes ?
Vous avez une période chargée et avez besoin de renfort ?
Vous souhaitez auditer vos pratiques RH, revoir vos processus ou en créer ?
Processus de l’engagement à la sortie du personnel, parcours d’intégration..
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Vous désirez mettre en place un règlement d’entreprise ou le mettre à jour ?
Vous avez besoin de soutien dans vos recrutements ?
Établissement du descriptif de poste, rédaction d’annonces, sélection de dossiers, prise de références, entretiens, sélection finale
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Vous souhaitez déléguer l’administration RH de manière ponctuelle ou régulière ?
Établissement des contrats de travail - CDD, CDI, temps partiel - certificat de travail, lettre d’avertissement, lettre de licenciement, lettre d’engagement…
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Vous avez besoin de conseil RH ?
Vous souhaitez être accompagné lors de licenciement ?
Vous cherchez une solution pour la mise en place d’un dispositif de prévention et de traitement des risques psychosociaux ?
Je peux vous apporter mon aide pour :
Management RH
Accompagnement pour développer vos ressources humaines
Conseil RH
Conseil dans la gestion de vos ressources humaines
Administration RH
Exécution des activités administratives en lien avec votre gestion du personnel
Audit RH
Audit de vos pratiques RH
Recrutement
Soutien dans le recrutement de vos futurs talents
Règlement d’entreprise
Définition et création de règlement d’entreprise
Processus RH
Élaboration et mise en place de processus RH
Personne de Confiance en Entreprise
Ressource externe en qualité de Personne de Confiance (PCE), qui sera à l’écoute et qui accompagnera en toute indépendance, confidentialité et bienveillance vos collaborateurs lors de conflits, de harcèlement ou d'autres problématiques qui les touchent dans leur santé psychique
Cela vous intéresse ?
Je me ferai un plaisir de répondre à vos questions et vous faire parvenir une offre sans engagement